L’organizzazione aziendale è quel processo che attraverso la predisposizione in una forma strutturata delle diverse risorse ( umane, tecniche, informative e altro) permette di conseguire gli obiettivi aziendali definiti in fase di pianificazione.
Tutte le risorse dovranno essere gestite e coordinate in maniera ottimale, al fine di conseguire la massima efficienza da ognuna di esse e quindi il massimo risultato per l’impresa.
Una perfetta organizzazione permette di ottenere benefici rilevanti per qualsiasi realtà economica, alcuni dei quali possono essere:
- riduzione dei costi e dei tempi;
- rispetto delle mansioni e dei ruoli;
- aumento della produzione;
- maggiore circolazione delle informazioni;
- miglioramento continuo;
- ammodernamento tecnologico;
- motivazione del personale.
Il Gruppo 360 supporta l’impresa cliente nel processo di organizzazione aziendale, attraveso le seguenti linee di intervento:
- Valutazione del modello organizzativo esistente;
- Simulazione di modelli alternativi;
- Re-ingegnerizzazione dei processi;
- Progettazione di ruoli e mansioni;
- Rilevazione e ridistribuzione dei carichi di lavoro;
- Introduzione di nuove tecnologie e sistemi informativi;
- Verifica periodica dei risultati raggiunti.